当事務所の顧問契約は、労働保険、社会保険等の法的手続き(行政機関への書類提出や申請の代行)、または事務代理並びに労働社会保険諸法令に関する相談・助言・指導を行い、お客様のニーズに応えながら、契約時にオーダーメイドいたします。
(1) 従業員の採用、退職時の労働・社会保険諸法令に基づく関係書類の作成と提出
(2) 労災保険・健康保険等給付請求、各種変更手続き
(3) 36協定の作成・変更、変形労働時間制に関する協定届
(4) 労働・社会保険諸法令に関する相談・助言・指導
(5) 人事労務に関する相談・助言・指導
(6) 雇用契約書、雇入れ通知書等の作成・相談・助言・指導
(7) メンタルヘルスに関する相談・助言・指導
(8) 上記を実施するための訪問、電話、メール等による随時相談
*交通費は実費申し受けます。
(1) 就業規則など各種規程の作成・改定
(2) 労働保険の年度更新申告手続き
(3) 社会保険算定基礎届
(4) 労働・社会保険の新規適用届
(5) 雇用保険の各種助成金申請手続き
(6) 各種年金請求
(7) 行政機関の調査、立ち合い
人員 | 報酬月額 |
4人以下 | 22,000円 |
5人~10人 | 33,000円 |
11人~20人 | 44,000円 |
21人~30人 | 55,000円 |
1人~50人 | 66,000円 |
51人~100人 | 88,000円 |
101人~200人 | 132,000円 |
201人~300人 | 198,000円 |
301人~400人 | 275,000円 |
401人~500人 | 330,000円 |
501人以上 | 別途協議 |
スポット契約は、会社様のその時々に必要なご要望に応じ、条文数、会社様の規模によりお見積もりいたします。以下業務別一覧表にて基準報酬を定めました。
項目 | 基準報酬 |
労働社会保険新規加入手続き | 33,000円+従業員数×1,100円 |
≪一般≫労働保険料概算・確定申告(労災、雇用) | 27,500円+従業員数×1,100円 |
≪建設≫労働保険料概算・確定申告(労災、雇用) | 44,000円~ |
雇用・社会保険の入社手続き | 22,000円(雇用・社保)16.500円(一方のみ) |
雇用・社会保険の退職手続き | 22,000円(離職票有り)16,500円(離職票なし) |
雇用保険助成金申請手続き | 着手金27,500円+手続報酬20% *1 |
健康保険・労災保険の給付手続き | 16.500円 |
年金裁定請求 | 55,000円~220,000円(難易度による) |
*1 着手金は27,500円を限度とする。
項目 | 基準報酬 |
法改正対応(法改正部分文案ご提案) | 33,000円~ |
就業規則診断(改定文案ご提案) | 66,000円~ |
就業規則新規作成(お打合せから届出まで) | 165,000円~ |
規程診断(報告書又は改定文案ご提案) | 22,000円~ |
賃金規程・退職金規程・休職規程(新規作成) | 各55,000円~ |
上記以外の諸規程作成(新規作成) | 22,000円~ |
個別労働紛争解決手続き代理業務 | 事情聴取から答弁書作成、代理までいたします。(着手金:55,000円~110,000円、成功報酬(金額は応相談)) |
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行政機関立ち合い | ご一緒に対応いたします。 |
研修 | 警備業であれば、新任・現任教育資料作成、又は講師、および経験に基づくアドバイス等いたします。 |
区分(人員) | 報酬月額 |
50人まで | 30,000円+従業員数×2,200円 |
51人~100人 | 33,000円+従業員数×2,200円 |
101人~200人 | 38,500円+従業員数×2,200円 |
201人~300人 | 44,000円+従業員数×2,200円 |
301人以上 | 別途協議 |
区分(人員) | 報酬月額 |
50人まで | 30,000円+従業員数×1,100円 |
51人~100人 | 33,000円+従業員数×1,100円 |
101人~200人 | 38,500円+従業員数×1,100円 |
201人~300人 | 44,000円+従業員数×1,100円 |
301人以上 | 別途協議 |
当事務所では、ZOOMでのご相談も月額5,500円でご利用いただけます。簡単な相談や話したい事などを、月3回(1回につき1時間)を目途に承ります。
※お客様にはZOOMのご利用をお願いします。
※従業員数が5人以上の場合の月額は、ご相談内容により決めさせていただきます。
当事務所では、人事・労務等に関する電話・メール・FAX等の相談および対面等での相談を受け付けます。
※相談料:11,000円~22,000円(応相談)
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