料金表|かなまる社労士事務所 | 渋谷区の社会保険労務士

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顧問契約 (申請等手続き業務・人事労務相談業務など)

当事務所の顧問契約は、労働保険、社会保険等の法的手続き(行政機関への書類提出や申請の代行)、または事務代理並びに労働社会保険諸法令に関する相談・助言・指導を行い、お客様のニーズに応えながら、契約時にオーダーメイドいたします。

顧問契約に含まれる内容

(1) 従業員の採用、退職時の労働・社会保険諸法令に基づく関係書類の作成と提出
(2) 労災保険・健康保険等給付請求、各種変更手続き
(3) 36協定の作成・変更、変形労働時間制に関する協定届
(4) 労働・社会保険諸法令に関する相談・助言・指導
(5) 人事労務に関する相談・助言・指導
(6) 雇用契約書、雇入れ通知書等の作成・相談・助言・指導
(7) メンタルヘルスに関する相談・助言・指導
(8) 上記を実施するための訪問、電話、メール等による随時相談
*交通費は実費申し受けます。

顧問契約に含まれない業務

(1) 就業規則など各種規程の作成・改定
(2) 労働保険の年度更新申告手続き
(3) 社会保険算定基礎届
(4) 労働・社会保険の新規適用届
(5) 雇用保険の各種助成金申請手続き
(6) 各種年金請求
(7) 行政機関の調査、立ち合い

月額顧問契約 基準報酬一覧表(消費税別)

人員 報酬月額
4人以下 2万円
5人~10人 3万円
11人~20人 4万円
21人~30人 5万円
1人~50人 6万円
51人~100人 8万円
101人~200人 12万円
201人~300人 18万円
301人~400人 25万円
401人~500人 30万円
501人以上 別途協議

スポット契約 (消費税及び実費交通費別)

スポット契約は、会社様のその時々に必要なご要望に応じ、条文数、会社様の規模によりお見積もりいたします。以下業務別一覧表にて基準報酬を定めました。

労働社会保険関係申請手続報酬一覧表

項目 基準報酬
労働社会保険新規加入手続き 3万円+従業員数×1000円
≪一般≫労働保険料概算・確定申告(労災、雇用) 2.5万円+従業員数×1000円
≪建設≫労働保険料概算・確定申告(労災、雇用) 4万円~
雇用・社会保険の入社手続き 2万円(雇用・社保)1.5万円(一方のみ)
雇用・社会保険の退職手続き 2万円(離職票有り)1.5万円(離職票なし)
雇用保険助成金申請手続き 着手金2.5万円+手続報酬20% *1
健康保険・労災保険の給付手続き 1.5万円
年金裁定請求 5万円~2万円(難易度による)

*1 着手金は2.5万円を限度とする。

就業規則等 診断・作成・整備 報酬一覧表

項目 基準報酬
法改正対応(法改正部分文案ご提案) 3万円~
就業規則診断(改定文案ご提案) 6万円~
就業規則新規作成(お打合せから届出まで) 15万円~
規程診断(報告書又は改定文案ご提案) 2万円~
賃金規程・退職金規程・休職規程(新規作成) 各5万円~
上記以外の諸規程作成(新規作成) 2万円~

その他報酬に関する別途協議を要する業務

個別労働紛争解決手続き代理業務 事情聴取から答弁書作成、代理までいたします。
行政機関立ち合い ご一緒に対応いたします。
研修 警備業であれば、新任・現任教育資料作成、又は講師、および経験に基づくアドバイス等いたします。

給与計算

タイムカード集計作業あり
区分(人員) 報酬月額
50人まで 2.5万円+従業員数×2000円
51人~100人 3万円+従業員数×2000円
101人~200人 3.5万円+従業員数×2000円
201人~300人 4万円+従業員数×2000円
301人以上 別途協議
タイムカード集計作業なし
区分(人員) 報酬月額
50人まで 2.5万円+従業員数×1000円
51人~100人 3万円+従業員数×1000円
101人~200人 3.5万円+従業員数×1000円
201人~300人 4万円+従業員数×1000円
301人以上 別途協議

ぴこっと相談契約

当事務所では、スカイプでのご相談も月額5千円でご利用いただけます。簡単な相談や話したい事などを、月3回(1回につき1時間)を目途に承ります。
※お客様にはスカイプのご利用をお願いします。

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